2016年，我室在市委、市政府的正确领导和市文明委的精心指导下，坚持把精神文明建设工作摆在突出位置，大力推进学习型、服务型、创新型机关建设，圆满完成了各项工作目标任务。

一、以“两学一做”为抓手，建设学习型机关。一是精心组织学习。制定实施了《2016年中心组理论学习计划》、《2016年政治理论学习计划》，与室中心工作同部署、同检查、同考核。全年组织9次、18天中心组学习，组织全员集中学习10次、12天。领导带头集中上党课6次。全室干部职工参学率达100%，每人撰写学习心得1篇以上，撰写学习笔记1万字以上。二是扎实开展学习讨论。严格按照“四必谈”的要求组织好了“两学一做”4个专题学习讨论，创造性地开展了“三个重温（重温入党志愿、入党誓言、党章），不忘初心”活动，唤醒了党员的身份意识、责任意识和担当精神。通过党课教育、案例剖析、廉政基地参观、知识竞赛、宣传栏和微信、QQ宣传等多种方式，让党性党风党纪教育内化于心、外化于行。三是创新学习平台和载体。通过集中组织学与自学、书本学与网络学、日常学与专题学结合的方式，搭建“‘尚’书房”和“长沙‘策’”两个网上学习交流平台；开辟新的阅览室，全室学习资料费人均4600元。选派干部参加高校、党校等地的专题培训，全年干部职工各类培训12 人次。开展学习竞赛，评选年度学习标兵4名。全室勤学乐学善用蔚然成风。

二、以践行核心价值观为重点，建设文明机关。一是坚持正确引导。通过张贴宣传画、出宣传栏、背诵等形式将社会主义核心价值观入脑、入心。组织观看《永远在路上》《难忘的岁月》等优秀电影，组织学习“身边好人”“市四医院”等先进典型事迹报道，激发了苦干实干的热情。二是丰富实践活动。组织开展全年劳动竞赛，评选“优秀文稿”40多篇，评选“优秀处室”1个，“写作之星”2 名。组织“植树造绿”、参观“开慧故居”“铜官窑”“三馆一厅”“海峡两岸（长沙）电子博览会”等一系列活动；组织干部职工开展走访慰问困难群众、“协助安置调研”等志愿服务。积极参加全市的篮球赛、羽毛球赛和长跑比赛等各项活动。三是坚持勤政廉政。领导带头经常与同志们一起加班加点，在办公室吃盒饭。严格执行民主集中制。纪检组全程参与单位组织人事、物资采购等每一个环节，实行全程监督。坚持“四费”公开制度，定期公布财务开支、公务接待情况和公务车辆运行等情况。完善门户网站上的党（政）务公开专栏，公开政务信息105条、党务信息45条。全年无违法违纪违规案件发生。

三、以人民满意为标准，建设服务型机关。一是服务领导决策上水平。2016年完成综合文稿300多篇，近400万字。文稿既有数据、有分析，更有温度、有情怀，得到了市领导和各界广泛好评。完成《打造高端制造业的重要增长极——长沙市新材料产业发展研究》等调研报告26个，80%以上有市领导的批示。牵头起草《关于推进供给侧结构性改革的实施意见》等重要政策文件5件；配合部门起草政策文件6件，有力规范和促进了长沙经济社会发展。在《光明日报》《经济日报》等报刊发表《坚持依法行政  实现更大作为》等理论文章14篇；完成《每日视点》报送184期，其中市领导批示 44期；精心编辑《调研参考》15期，期期都有省、市领导批示；精心编辑《决策咨询》12期，成为领导非常喜爱并收藏的机关内刊。二是服务群众增实效。坚持密切联系群众，与金盆丘社区支部结对共建和驻组帮助，按月进行共建活动，督促在职党员进社区志愿服务人均3次。联系走访慰问困难群众40多人次并捐款1600元。反复协调，将金盆丘社区二期安置房建设用地进行规划调整，减轻村上负担2000多万元；组织专题调研，积极协调区、街及有关部门，促成了二期安置房建设项目于10月进场施工，赢得了社区支部和人民群众的称赞。注重人文关怀，经常与职工谈心交流，慰问退休老同志、住院职工及亲属20人次。综合治理、计划生育各项指标均达100%。

2017年，我室将重点抓好以下工作：一、切实加强思想教育。深入学习十八六中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，严格纪律规矩，保持勤廉的公仆本色。二、切实提升文明素养。深入开展学树身边典型活动，经常组织开展志愿服务，坚持践行社会主义核心价值观。三、切实提高服务水平。加强政治经济理论学习，加强对我市经济社会发展重大问题的调查研究，切实提高参谋服务的能力和水平，为建设国家中心城市、基本实现现代化作出更大的贡献！

                                                      2016年12月8日